全国政法队伍教育整顿心得体会8篇

时间:2022-08-21 作者:dopmitopy

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全国政法队伍教育整顿心得体会8篇

全国政法队伍教育整顿心得体会篇1

作为司法干警,要从内心深处重视此次政法队伍教育整顿,从加强党性认识、深化理论学习、加强业务能力三个方面着手展开深刻的自我剖析、自我反省和自我鞭策。要深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”,严守党的政治纪律和政治规矩,保持政治信仰不变、政治立场不移,政治方向不偏,切实做到将党的理论思想践行到审判实践中;同时不断提高学习意识和大局意识,加强对法律法规的把握和运用能力,增强对社会疑难重点问题的辨识能力,实现案件处理结果在法律效果和社会效果层面的统一,切实做到让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义。通过以上方式方法,让此次的教育整顿成为一次刀刃向内、刮骨疗毒、脱胎换骨的自我提升和自我淬炼。

全国政法队伍教育整顿心得体会篇2

人民法院作为国家的审判机关,其办案质效、执法水平的高低,直接关乎着整个政法机关在人民群众心目中形象的好坏;而政法干警在工作生活中的一言一行、一举一动,则从微观层面决定了政法机关在宏观层面展现出的整体面貌。身为一名政法干警,树立正确的人生观、价值观、权力观,是增强自身拒腐防变、抵御风险能力的第一道、也是最根本的一道防线。政法干警要时刻牢记全心全意为人民服务的初心使命,将人民群众的利益作为一切工作的出发点和归宿,以维护司法公正、提升司法公信、捍卫司法权威作为一切工作的着眼点和标尺,与时俱进地校准工作作风、提升工作质效、优化工作方法,将规范意识、自律意识、服务意识贯穿到个人司法生涯的每一个阶段中去,将“司法为民、公正司法”落实到工作的每一个细节中去,以兢兢业业的作风、勤勤恳恳的行动书写真正足以让人民群众信服、佩服、心服的职业篇章。

全国政法队伍教育整顿心得体会篇3

国家发展的动力来自于人民群众,国家发展的目标在于造福人民群众,牢固树立服务群众的大局观念,切实做到让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义,是政法干警一切工作的出发点和落脚点,也是政法干警义不容辞的使命和责任。无论在工作中,还是在生活中,无论在法庭里,还是在法庭外,我们都应当时刻牢记司法为民的宗旨和服务大局的意识,坚守对党忠诚的.政治品质和履行使命的责任担当,将在此次政法队伍教育整顿中领会到的精神、接收到的指示落实到今后工作的方方面面当中去。要做好这一点,就需要我们加强对理论知识及业务能力的学习,灵活运用习近平法治思想解决工作中实际问题,并结合马克思主义认识论,将理论成效转化为工作成效,从而提高自身化解社会矛盾的能力,有效维护群众利益并满足群众的合理期盼,不断增强人民群众的获得感、安全感和幸福感。

全国政法队伍教育整顿心得体会篇4

通过这次刀刃向内、自我革命的政法队伍教育整顿,我更加明确了在今后工作中要始终保持对党的忠诚心、对群众的爱护心、对法纪的敬畏心,继承并实践好公仆精神、务实精神、奉献精神。作为一名法官助理,事务性工作量较多,但简单事不代表容易做,从收案、发传票到收集证据、庭前准备再到校对文书、处理诉讼费,最后归档,都关乎到当事人的切身利益,关乎我们的专业素养,乃至关乎政法队伍的正面形象,容不得马虎犯错。现阶段虽能够保质保量完成工作任务,但这与新时代政法人的要求相比仍有差距,我不能自我感觉良好,裹足不前,而应强化奉献意识,日常检视自己能力与所担责任是否匹配;还要经常性政治体检,对照标兵楷模找差距;更要坚持良好的职业操守,守好底线、设好防线、划好界线,将“不拿群众一针一线”的优良革命传统继承发扬,需要他律,更需自律,不能失去管理自己的能力。唯此不忘来路,才能更好更稳前行。

全国政法队伍教育整顿心得体会篇5

本次队伍整顿涵盖面广,持续时间长,体现了党和国家清除害群之马、整治顽瘴痼疾的强大决心。在建党百年之际,开展队伍教育整顿正当其时,意义重大。通过政治教育、警示教育、英模教育,强化思想认识,全方面细致学,全流程深入悟,内化于心外化于行,以实际行动积极践行司法为民的理念。严于修身,严于律己,积极履职,会为善为,不畏困难,不惧挑战。凡是为民,能多做一分,不偷懒一毫;凡是为民,能早一刻,不拖半分。行动是的体现,也是最直接的展现。坚持全心全意为人民服务,努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义。同时在工作中,严格落实三个规定内容,时刻筑牢思想防线,谨记廉洁自律、拒绝贪腐,时刻不忘组织和人民的培养,警钟长鸣,时刻谨记任何抛弃党性、背离群众的行为最终都逃脱不了法律的制裁和人民的“审判”。

全国政法队伍教育整顿心得体会篇6

自政法队伍教育整顿开展以来,通过各种形式的学习教育,我深刻认识到党中央从党和国家事业发展全局的高度作出的这一决策部署的重要性,认识到本次教育整顿对我们提出的.高标准严要求。作为一名共产党员,务必做到政治过硬、纪律过硬,严格遵守党规党纪,做一名心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒的党员,才能永葆对党的绝对忠诚,提高政治站位,对群众有所交代。作为法院干警,务必做到业务过硬、作风过硬,自觉遵守院里的各项规章制度,与律师保持适当距离,净化社交圈子,避免当事人的合理怀疑,才能不断提升司法公信力和群众满意度,让人民群众在每一件司法案件中感受到公平正义,维护司法权威。在生活中,也要以案为鉴,吸取反面典型案例的惨痛教训。坚定理想信念,不忘初心,防微杜渐,爱惜名誉,树立正确的世界观、人生观、价值观,做到自醒、自重、自律。

全国政法队伍教育整顿心得体会篇7

社会的发展,现代化交通的突飞猛进,从繁华都市,到城镇乡间,车水马龙,大小不等,各显功能的机动车辆,渲染着人们美好生活的壮丽画卷!然而,在这繁华与现代,在这壮美与发展的背后,因为交通事故而带给人们,带给家庭,带给发展中的城乡乃至整个社会的损殇,又是那样的令人心颤……

身为交通人,耳闻目睹的车祸比比皆是,其犹如恶魔一般,无情地吞噬着人们的生命。今天又一次的道路交通安全警示,让我内心许久不能平静,引发了我对安全生产更多的思考。我不知能唤醒多少交通参与者的灵魂,能不能在心底再一次把这血泪警钟敲响。

“天有不测风云,人有旦夕祸福。”面对灾祸,人们往往会用这句俗话来宽慰自己。然而对于道路交通事故的发生,这就是一句极端不负责任的托词。我们知道每一起交通事故的发生都有必然的因果,人、车、路、环境和管理是决定道路交通安全与否的五大因素。从公司近几年安全生产管理的过程来看,围绕安全管理,制度措施的不断完善,宣传教育的不断强化,安全检查以及隐患排查的力度不断加大,为之我们做出了极大的努力,但安全生产绩效却不尽人意。认真的思考,个人之拙见,问题还是在人的因素上。

首先是安全生产的管理者。自安全生产“一岗双责”实施以来,应该说企业的每一位员工与安全生产都紧密的联系在一起,理应形成“心往一处想,劲往一处使,齐抓共管抓好安全生产”的一种氛围。但现实人浮于事的现象仍存在,突出的表现在部分一线的安全生产管理者上。几次对各站点安全工作的检查,发现的问题让人费解,一张督导表好似把工作搞成重填表轻督导,使得安全督导工作效果大打折扣。究其原因,个人认为还是我们老生常谈的责任心。

在安全生产中,员工的责任心,就是要尽心尽力地把自己岗位的工作做好,对企业的安全负责,对企业的发展负责!有了责任心,再复杂的工作也能将风险降到最低;没有责任心,再简单的工作也会险情重重;责任心强,可以及时发现和消除潜在的安全隐患;责任心不强,就会对工作漫不经心,有章不循,不负责任,其结果是简单平常的操作也会招致飞来横祸。为什么“领导磨破了嘴皮子,员工耳朵听出了茧子,却仍然出现了事故”?是什么原因?有时我不禁自问:我们在工作中有多少人会思考如何把工作做好,而不是简单的做了完事。

众所周知,企业的安全工作就像一根链条,哪一环薄弱就会从哪一环断开。俗话说,“千里之堤毁于蚁穴”,一个小小的失误都可能遭致重大安全事故。安全问题要当作“小题大作”来抓,而我们的安全工作常常处于一种外紧内松、虚紧实松、上紧下松的状态中,个别地方出问题,影响的却是整体。因此,我们应该清醒地意识到,我们在安全生产管理的方方面面都不能再有闪失了,只要稍有闪失,就可能保不住我们经营的成果,进而也就保不住我们员工手中的饭碗。这并不是危言耸听。面对严峻的现实,我们不能再掉以轻心了,特别是我们现场管理者更是责任重大。

要实现企业的安全,不能仅仅靠制度,更重要的在于每一个人要始终把安全工作作为自己的首要责任,心中始终存有安全至上的高度责任感和强烈的责任心。以安全为重,在管理中从严、从细抓好各项安全措施的落实。只有拥有强烈的责任心,一线的安全管理者才能够自觉学好业务,熟练掌握岗位技能,提高识别隐患的能力,增长应对突发事件的才干,避免“人在岗上、心在岗外”的懈怠行为,“凑合凑合完事”的敷衍行为,“偷懒省力、弃繁从简”的投机行为和“想怎么干就怎么干”的散漫行为。只有时刻保持高度的责任感和强烈的责任心,才能从根本上消除“人的不安全行为”和“物的不安全因素”,最大限度地减少安全隐患。

其次为驾驶员。近些年来,道路运输的安全性逐渐引起全社会的高度重视。道路运输行业是高风险行业,一旦发生安全事故,容易造成重大人员伤亡和财产损失。而从历年来的重特大道路交通事故看,驾驶员综合素质不高、安全意识淡薄、违法超速驾驶、应急处置技能不足等是造成事故的最重要因素。驾驶员的安全意识和行为是体现在其个体上,我们实施安全管理并不能完全把控,而只能对其施加影响,一味地强化对驾驶员的安全管理,对公司来说,我们是主动要安全,但对驾驶员而言则为被动接受。在现实的安全管理工作中,个人认为我们还需不断改进和完善对驾驶员安全管理。

第一,在安全教育培训和考核上。安全教育培训是提高驾驶员安全意识,控制、消除驾驶员不安全行为的有效手段之一。但现实中,由于在驾驶员文化素质等方面条件的限制,个人大胆估计90%的驾驶员都对目前采取的“填鸭式”、“说教式”等老一套培训教育方式深感厌倦,没有兴趣,根本不想听,往往是“左耳进右耳出”,课程听完了知识云散了,根本没有达到入脑入心的效果。所以,我们应在内容与形式上进行变化和创新,使之更直接、更直观、容易接受。比如采用视频教育,直观,视听效果好,驾驶人员一般都比较乐于接受;答题式,把安全生产法律法规、安全驾驶技术等内容,以填空、选择、简答、判断等题型的方式发给驾驶人员,让他们答卷,这样既能提高驾乘人员的安全理论知识,又能规范驾驶操作规程;讨论互动式,通过重、特大事故,违规违章操作造成的事故等为题进行事故原因分析、讨论,使广大驾乘人员在相互启发中思想得到统一,认识得到提高,缺点得到纠正等等。当然还有许多更好的方式方法,重要的是一定要使培训教育达到其效果。而培训效果的评价往往是我们容易忽视或做不到位的,这需要我们不断地去完善我们的评价体系,真正把培训教育的效果评价做好、做实,这样才能真正掌握驾驶员对安全的认知。

第二,把好驾驶员准入关。随着社会的发展,对营运客车驾驶员的要求越来越高,其安全行为直接关乎人民群众的生命和财产安全,关乎企业的生死。把好准入关,可以说是我们安全管理的一个重要环节,这在我们安全管理中是最具主动权的管理。目前,有限责任公司在严把客运驾驶员准入关方面,采取了一系列的措施和流程,但我们绝不能简单地按流程了事,而应强化做好每个环节的细微工作。比如,与驾驶员的沟通,要了解其对安全的认识,客运驾驶经历,家庭背景等;在审核资质上,身体条件、文化程度、驾驶资质和经历等都应有一较高的标准,认真审核;在岗前教育培训上,要从严考核学习态度、对培训内容的掌握程度、安全的认知度有无提高、驾驶技能水平等,在这方面,我们的安全管理人员有条件可以做好对驾驶员的评价。当然除此之外,我们还应正确看待“驾驶员难招”与安全的关系。客运驾驶员资源的匮缺是社会普遍存在的问题,在严把客运驾驶员准入关上,我们绝不能放松任何尺度,时刻警醒:客运驾驶员是我们实现安全的重要因素。

第三,在驾驶员安全管理中抓亲情互动。“亲情安全管理”是在安全管理工作中将严格标准与情感投资相结合,努力做到按规办事,以情感人,是把“家”的概念推行到安全管理的工作中去,在管理的过程中形成一种家庭式气氛,互相支持,互相尊重,互相理解。

在现实工作中,我们往往侧重于“严格执行”、“有错必究”,而忽略了“沟通”、“排忧解难”、“解决问题”,比如说一位驾驶员在行车过程中发生了交通事故,我们都会严格按照事故“四不放过”的原则进行从严处理,我们盯住的是“事”,是本次“事故”造成了多大影响?损失有多大?如何处理善后工作?而忽略了肇事者本人,我们是否考虑到驾驶员发生事故后的情绪、心态、家庭背景以及承受能力?亲情管理的最终目的是使从业人员在心理上彻底接受了错误的认识,在后一步的工作中主动避免重复性错误行为的再次发生。因此,作好亲情安全管理首先要严格坚持安全管理制度,这是作好亲情管理的依据和原则。只有在坚持制度的前提下进行亲情管理,才是使思想工作更具有说服力,才能对错误行为人本身在心理上即接受因错误行为所付出的经济代价,同时在心理上通过对行为后果的教育、反思,提高对安全管理的认知度和诚信性,在心理上彻底抵消因安全处罚所产生的憎恨、消极或抵触情绪,从而有利于安全管理工作的的持续深化和细化。

人在从事安全生产活动或安全管理工作中是第一主动的积极因素,尤其是我们运输企业中的安全生产管理人员,更应具备主动性、预见性和积极性。经历无数触目惊心的惨痛教训,全世界都为文明和进步付出了无数的生命和财产,虽然我们从事的风险极高的公路运输行业,随着时代和科技的进步,我们的车型在不断的更新 ,道路状况在不断的改变,人们对安全意识和安全法规的不断提高和学习,尤其是我们国家从上到下,都三令五申关爱生命、安全出行,采取了更多更科学的安全管理方法和措施,随经济和社会的进步,车辆密度越来越大,势必带来大量的交通事故和不可避免的经济损失,但我们只要严格遵守法律法规,认真履行各项规章制度,从辩证的观点来分析看待并处理问题,安全管理工作并非是谈虎色变的工作,用严谨、严格、严肃的工作态度对待安全管理,用法律、法规、制度来从事安全管理,通过不断的排查、梳理来消除隐患,集全公司、全社会之力来保障我们的生命在阳光下健康 ,来保护我们的财产不受损害,只要我们用踏实的作风和严谨的态度来对待安全管理工作,我们的事故一定会减少,我们的损失一定会降低,我们的尊严和价值一定会被社会认可。

全国政法队伍教育整顿心得体会篇8

为进一步加强安全管理,强化驾驶员安全责任意识,规范驾驶人员的道路交通行为,近日,万良交警中队对辖区内的机动车驾驶员进行了一次交通安全警示教育培训,有效提高了驾驶员的安全意识和交通法制观念。

培训会上,中队队长通过一桩桩真实的交通案例和一个个惨痛的教训,对当前万良辖区的道路交通安全形势、道路交通安全法的有关规定,增强安全意识与事故预防及处理、自救、车辆的年检等情况进行了详细地讲解,真正使每一名参训人员入脑入心,切实起到警示教育作用。

培训会上,参会人员一致表示:要做一名遵纪守法的文明驾驶员,始终把行车安全放在第一位,精通车辆故障的判断和处置,杜绝盲驾、酒驾、毒驾、不按信号通行、不按线路行驶、涉牌涉证、机动车乱停乱放等违法行为,特别是雾霾、雨雪、低温、冰冻等恶劣天气条件下不得强行出车,并做好车辆维修保养工作。